Şube strateji ve iş modellerini daha verimli bir yapıya getirmek amaçlı 1. Faz Organizasyon yapısı hayata geçirildi ve yeni unvan yapısı ile Bireysel Bankacılık Grup Müdürleri belirlendi. Şube müdürleri kendi gruplarını, ve ekip çalışanlarını belirleyerek “Şube Grup Müdürü” unvanını aldı. Bireysel Bankacılık müdürlerimizden de stratejiye paralel başarı sağlayanlar kendi gruplarını oluşturarak “Grup Müdürü” unvanını aldılar.
2022 AÇIK YATIRIM Strateji toplantısında ilk lansmanı yapılan “grup çalışma modeli” böylelikle Bireysel Bankacılık’ta hayata geçti. Moda, Çiftehavuzlar, İzmir, Ankara ve Niş Bankacılık yapılanmamızda Grup Müdürleri ekip liderliğini yürüterek, ekipleriyle birlikte AÇIK YATIRIM stratejilerine uyum sağlayacaklar. İlk fazda 7 Grup ile belirlenen yeni organizasyonda, ekipler sıçrama, dikeyleşme ve verimlilik tarafında fark yaratmaya aday oldukları belirttiler.
16 Mayıs tarihinde Grup Müdürleri ile yarım günlük strateji toplantısı gerçekleştirilmiş, yeni ekip üyeleri gruba dahil olmuştur. Son derece verimli geçen toplantıda, grup müdürlerinin ekipleriyle birlikte hedef ve yol planları net bir şekilde belirlenmiştir. Her grup, yılı en az 400 Mio TL AUA (Şube Grup Müdürleri için 500 Mio TL AUA) ve en az 60 nitelikli AÇIK YATIRIM müşterisiyle kapatmak için heyecanını belirtmiştir. Keyifli bir akşam yemeğiyle tamamlanan toplantı yılın 2. yarısı sıçrama stratejinin motivasyonu olmuştur.
Önümüzdeki dönemde diğer şubelerimiz ve Turkish Yatırım Ekiplerinin de Grup çalışma modeline geçmesi planlanmaktadır.
Yeni organizasyon modelinin tüm ekip çalışanlarına başarı getirmesini ve AÇIK YATIRIM’da sıçrama yaratmasını temenni ediyoruz.