Kültür ve İnsan Kaynakları’nda Yeni Dönem

Kültür ve İnsan Kaynakları Departmanımız performans ölçümleri, ücretler ve yan haklarınızın belirlenmesinde önemli rol oynayacak ayrıntıları özel bir mektup ile bildirdi.

Yeni Dönemin ayrıntılarına aşağıdaki metinden ulaşabilirsiniz.

Grubumuzda 2024 yılında daha da hızlanması beklenen Dijital Dönüşüm Programı çerçevesinde oluşan Proje, Komite ve Çalışma Gruplarına katılımınız performans değerlendirilmelerinde daha da önem arz edecektir. Kişisel ve kariyer gelişiminize önemli katkısı olacak bu çalışmalarda yer almanızı teşvik ediyoruz ve etmeye de devam edeceğiz. Yine Dijital Dönüşüm programımızın odağında olan;

• Süreç otomasyonu (BPM) araçları,
• Robotik proses (RPA) aplikasyonları,
• Müşteri ilişki yönetimi, (CRM)
• Yapay zeka araçları

alanlarında sertifikasyon programları yapılacaktır. Sertifikasyonlar kişisel gelişiminizi desteklemeye ve de bankamızın rekabet gücünü artırmaya yardımcı olacaktır. Sertifika sahiplerine ödenecek sertifika ücretleri yan haklar altında SPK lisanslarında olduğu gibi toplam gelirinizi de arttıracaktır.

Önümüzdeki dönemde de TurkishBank Group olarak çalışma arkadaşlarımızın performanslarında; yapabileceklerinin en iyisine ulaşmaları için çalışmaları arttırıyoruz. Başarımıza giden yolun tüm ekiplerimizin başarısından geçtiğine olan inancımızı sürdürüyoruz.

Sizi gelecekteki başarılarımızın bir parçası olarak görmekten mutluluk duyacağız. Her türlü soru, öneri veya talebinizi iletmek için her zaman yanınızdayız.

Saygılarımızla,